社会保険労務士事務所,みらい,横浜,お知らせ,4166.jp
お知らせ

2019/02/18メルマガvol.619 「マイナンバーカードが保険証に」
2019/02/13メルマガvol.618 「年休の管理をやり易くするには」
2019/02/06メルマガvol.617 「素敵な年齢の積み重ね方」
2019/01/30メルマガvol.616 「年休の付与日を前倒しする場合の5日取得義務」
2019/01/22メルマガvol.615 「働き方改革への対応はまだこれから」
2019/01/15メルマガvol.614 「年5日の年次有給休暇の取得にむけて」
2019/01/07メルマガvol.613 「今年は◯◯元年!」
2018/12/25メルマガvol.612 「14年前と賃金はどう変わったか」
2018/12/17メルマガvol.611 「ほどよいと感じる残業時間の長さ」
2018/12/11メルマガvol.610 「65歳からの年金と働き方」

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自社セミナー・勉強会のお知らせ
自社セミナー・勉強会のお知らせ

2018/06/242018/8/9 働き方改革関連法の概要と企業が対応すべき実務の進め方
2018/06/162018/7/12 外国人技能実習生の勉強会

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「人」と「組織」と「社会」のみらいへ
ブログ:「人」と「組織」と「社会」のみらいへ

特定技能の詳細 @ 飯村2019/02/18
保険証を失くしてしまった時はどうすればいいの? 小池2019/02/13
テレワークの実践-@在宅勤務が始まったきっかけ 一條2019/02/05
国民年金保険料 未納分 どうする!! 酒井2019/01/28
技能実習生?特定技能1号? どちらを雇おう? @ 飯村2019/01/21

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ご挨拶,社会保険労務士事務所,みらい,横浜,4166.jp
ご挨拶

ようこそ、社会保険労務士事務所みらいのホームページへ。
私ども「社会保険労務士事務所みらい」は、横浜の中心街である関内駅の近くにオフィスを構える、社会保険労務士事務所です。地元横浜や横須賀にて、様々な業種の企業様の労務管理等を中心にお手伝いさせていただいております。

“4166.jp(良い労務.jp)”から
人事労務の情報をタイムリーに発信

御社の経営を取り巻く環境は、日々激しく変化しています。
その変化の中で、社員の皆さんの考え方も大きく変わり、多様化しています。
1年前は常識といわれていたことが、常識ではなくなってしまう世の中です。
激変する時代の中で、手探りで会社経営をする経営者の皆さんのお役に立ちたい。
そんな思いで、このホームページを作成いたしました。

人事労務管理も
『変化対応力』の時代

“4166.jp(良い労務.jp)”は、人事労務管理に役立つ法改正情報や、最新のニュースをタイムリーに、分かりやすく情報発信いたします。
ぜひ、御社の経営力アップにお役立てください。


代表  荒木康之

人事労務ニュース
人事労務ニュース

1月より変更となった労働者死傷病報告の様式2019/02/12
被扶養者資格の再確認の結果とこれからの時期に取り組みたいアクション2019/02/05
年5日の年次有給休暇の取得義務に向けた実務上の注意点2019/01/29
厳格化される過半数代表者を選任する際の注意点2019/01/22
厚労省が実施した「過重労働解消相談ダイヤル」の相談内容は「長時間・過重労働」が4割2019/01/15

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旬の特集
旬の特集

   

 今回の旬の特集では、今春より始まる時間外労働の上限規制に対応する際確認しておきたいポイントをとり上げましょう。>> 本文へ

会話形式で楽しく学ぶ人事労務管理の基礎講座
会話形式で楽しく学ぶ人事労務管理の基礎講座

   

 このコーナーでは、経営者や管理職が最低限知っておきたい人事労務管理のポイントを会話形式で分かりやすく解説していきます。今年は、天皇陛下の御退位と皇太子殿下の御即位に伴う国の儀式があり、5月に10連休が予定されていることから、対応を検討する際のポイントについてとり上げます。>> 本文へ

総務担当者のための今月のお仕事カレンダー
総務担当者のための今月のお仕事カレンダー

   

 2月は年末調整の後処理が終わり一息つく時期ではありますが、新年度が近づいてくるため、新入社員の受入れや昇給の検討等、4月に向けて準備を行う必要があります。スケジュールを確認して漏れのないよう業務を進めましょう。>> 本文へ

人事労務管理リーフレット集
人事労務管理リーフレット集

平成31年4月1日以降は、一括有期事業を開始する際の事務手続の一部が不要になります!
2019年4月1日から簡素化される労働保険の一括有期事業の事務手続きについて説明したリーフレット
重要度:★★★
発行者:厚生労働省
発行日:2018年11月
nlb0518.pdf(432KB)

WORDでそのまま使える人事労務管理基本書式集
WORDでそのまま使える人事労務管理基本書式集

| 採用 | 退職・解雇 | 労働時間・勤怠  | その他 |
労働条件通知書(一般労働者 有期雇用特別措置法による対象者用)
有期雇用特別措置法による特例の適用にあたり、特例対象者の労働契約の締結・更新時に明示しなければならない項目を追加した書式です。
shoshiki642.doc(77KB)  shoshiki642.pdf(29KB)



案内

お問合せ
社会保険労務士事務所みらい
231-0013
神奈川県横浜市中区住吉町
四丁目45−1
関内トーセイビルU6階
TEL:045-650-4188
FAX:045-650-4199
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